软件开发毕业，想做web前端，实习半年，到处不要应届生，应届生找工作就那么难吗
终于碰到个跟我一样的了，我就是应届生20届毕业的！本来算计好好的，从去年7月实习到今年7月，谁知道碰上这事儿啊！现在在大连租着房子，还着房贷，最关键是疫情之下，我爸妈的生意基本是断了！全家都没收入，真不知道靠存款能扛到啥时候！未来三个月可能会成为我最清闲而又最难过的三个月了！现在在想办法找兼职做一做呢！一直等也不行啊！
谢谢邀请回答，这个问题的实质是，要找工作的人是否能够满足用人单位的要求。
作为一个web前端，从工作角色上来说，需要把设计的效果提现到网页中，并承接服务端的数据调用，将后端数据渲染到页面，起着承前启后的作用，和设计，服务端一起完成项目，并且工作节奏比较紧。
从需要工作技能上来说，无非是对JavaScript比较熟悉，能对页面的css这些都有一定的了解，然后能够用市面上常见的框架，如vue等熟练应用，将服务端数据快速接入页面，去快速完成页面页面，样式的整合。所以，如果Js基础扎实，而且能有几个项目的经验，能快速进入项目完成工作是用人单位的基础考核标准。
然后，再说到工作态度问题和大家都诟病的996。项目大家都知道，项目的工期相对有限，从而对参与项目的服务端，前端同学也提出了工作量的要求。首先，工作量比较大，很多用人单位会在面试中考察是否能加班，是否能适应压力大的工作环境，都是为了以后能应对项目形式的开发工期短，要求还高的情况，所以，更需要在熟练技能基础上，已经在以往项目经历过这些，有了一定的抗压能力。
如果说到加分项的话，因为前端一般和服务器后端配合比较多，如果能够稍微再了解一点PHP，java，python,对求职还是有加分的。
当然，其主单位也会有设计会对自己实现的设计效果，也希望前端能够圆满的把它体现出来，所以说能够稍微懂懂一点设计和前端顺畅沟通，无缝隙的沟通，这样也能使你有加分项啊。
综上所述，如果你具有熟练的js技能，懂点后端程序，知道如何和设计沟通，也就意味着招聘之门对你来说，是大大敞开的。谢谢大家阅读和支持，希望能帮助到大家。
放平心态，马上毕业季了，机会还是有很多的，因为很多大公司都有应届生招聘指标哦。并且像一些外企、国企都比较热衷于招应届生，因为应届生的可塑性极强，年轻、有冲劲。给下面几点建议吧，
1、多多关注各大招聘网站
2、毕业季学校组织的招聘现场
3、校友群，有学长、学姐引荐最好。
offer总会有的，少年莫急，加油！
软件开发毕业，想做web前端，实习半年，像你这种条件找工作应该不难。而出现这种情况无非是要你的你看不上，你看得上的不要你。
说下我自己的经历吧。我大学学的是计算机通信专业，编程相关的课程也就只有C语言、xml、scoket和操作系统。按理说，我们这种专业找工作也应该是通信方向的，但是通信课程又没好好听，快找工作的时候很迷茫，当时对编程比较感兴趣，思虑再三，便决定做编程了，当时java已经很火了，又舍不得花钱去培训，于是开始自己在网上看视频自学，我是大四上半学期开始自学的，那时候每天早上舍友睡到中午的时候，我已经6点多爬起来学习了。还好学了C语言有点基础，差不多花了半学期的时间就把java基础、servlet和前端看完了，到大四上学期快结束的时候就开始尝试面试了，只要一有哪个学校有校招的消息，就拉上同学一起跑过去，不过大部分都石沉大海。然而最后快放寒假的时候还是面过一家java开发，成功拿到了offer，每个月3000块钱。当时已经很开心了，毕竟自己都是自学的，找不到工作的压力也瞬间荡然无存。后来，有个公司去学校讲座，闲着没事去听了一下，觉得公司还不错，就去面试了，面试就随便问了几个问题，后来才知道只要去面试的，都过了。。。后来觉得这个公司还不错，就去了，不过这个公司是招C#，就进去做了C#。
其实，世界上没有那么多的十全十美，建议先找一个保底，再骑驴找马，找得到更好的当然最好，找不到也有条退路不是。
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